从「Q种子」起跑，培育新世代人才就业即战力

企业实习是全球人才养成的重要环节。明基材料期望透过加深产学合作来帮助潜力人才落实学用合一，因此举办「Q种子实习」计画，让学生有机会到公司体验职场生活，达到学以致用，同时形塑未来职涯发展方向。

在勇于尝试的氛围下，打破＂学习为主＂思惟
2022年的「Q种子实习」重视多元人才发展，包括人资、法务、资讯、行销部门皆录用实习生，短短两个月的实习内容丰富，让参与学生有满满收穫。在实习生活中，学生最有感的便是明基材料开放包容的职场文化，包括日常工作的鼓励分享与回馈，让自己对专案的提议与想法得以实践，皆让人印象深刻。也有实习生提及：「导师亲切的带领让我有勇气做出不同的尝试，就算刚开始失败也在同事的鼓励和指引下越挫越勇，最后能交出让大家称赞的成果，也更加相信自己的能力」。

从实务经验开始形塑职场力
「Q种子实习」计画透过专属导师带领实习生完成指定专案，并提供生涯规划上的建议。公司也安排训练活动如简报技巧、专案管理、文化体验等，协助实习生加速融入职场环境，并更加了解如何经营个人品牌和强化工作管理。透过独立完成专案，学生得以突破理论框架，让学校经验和工作实务完美融合，发展能力和突破潜力，在实习期间有飞跃式的成长。

互相学习，激盪出深刻的体验
除了实习生获益良多，导师们也从「Q种子实习」计画获得许多启发。实习生崭新的视野往往能带来不同面向的刺激，在经验传承过程中融入新颖的工作方法。许多导师表示：「实习生态度积极、虚心受教。虽然工作经验较少，在职场的互动上需要多给予指导，但他们具有想法与创意，给予方向后便能递交出让人惊艳的专案结果。看到实习生的进步和获得其他同仁肯定，自己也会觉得很有成就感。」

「Q种子实习」计画行之有年，期望透过专案式实习和专属导师制度两大特点，让学生能更加了解自我专长与生涯方向。充实有趣的实习计画每次都获得热烈迴响，无形中提升了公司的雇主品牌，也让参与同仁与实习生留下璀璨的回忆。